中高年の失業は誰でも可能性がある

今の日本の経済状況は良いとは言えない。
企業は、人手不足なんて言いながらも、少人数でも40代以上の中高年の整理解雇を行っている。
何百人規模の整理解雇の場合はたまにニュースになるが、どこの企業でもリストラなんて毎年のように行われていることを知らない人が多すぎる。
で失職した中高年の人は次の仕事を探すのだが、正社員の仕事がほぼない。
あっても給料もまともに支払ってもくれないブラック企業ばかり。非正規であっても、最低賃金ギリギリの給料だ。
どうやって生活していけば良いのか？貯蓄を少しずつ切り崩していくしかない。

人手不足と言われている業界でも、結局は中高年はいらないのだ。
今の若い世代もいずれは中高年の年齢になる。同じように路頭に迷う人も多く出ることだろう。
しかしいくら多くと言っても、率的には2割、3割。だから人によっては大したことがないと思うだろうし、そうなったのも「自己責任」という人もいるのだろう。

返信する

これコピペじゃないのか

返信する

>>1
レスがつかないで可哀想だからオレがしてやるよ。
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　

　
　
　
　
もちろん、sageでなｗｗｗ

返信する

40歳以上の正社員の求人ってほとんどないねえ
昔からだけど全然改善されていない

返信する

「どんな会社でも」整理解雇を行ってるわけじゃない。
体力があったり組合が強かったりも含めて【現状では】生涯勤務率が99%なんて会社もある。
社内託児所があって幼児教育業者が委託で管理し最大6か月の産休＆育休な会社もあれば
妊娠を告げると自主退職を迫る、いわゆるマタハラな会社もある。
会社を「十羽一絡げ」に扱うことは出来ない。

物事や事象に100%はない、しかし歩留まりには大きな差がある。
若いうちに「それなりの努力」をして「それなりの会社」に就職することが肝要。

返信する

>若いうちに「それなりの努力」をして「それなりの会社」に就職することが肝要。

いわゆる「ホワイト企業」に入り込むことができれば、何も問題を起こさずにうまくやり過ごせたら人生安泰と言えよう。
俺が以前勤めていたクボタは本当にホワイトだった。
俺の知り合いに聞くと、村田や島津や大和ハウスもホワイトっぽい。
しかし大企業でも漫画やドラマのように酷い組織も滅茶苦茶ある。さすがにそれは書けないけど。

それも全部「自己責任」という言葉で片付けられるのだが、俺はやっぱり「運」もあると思うんだな。
それなりの努力を重ねて、それなりの会社だろうと思って入ったところがブラックだった。
まあコレに関しても人によっては「運が悪い」と言ってくれるだろうけど、人によっては「リサーチが甘い」「自己責任」と言うのだろう。

いまだに公務員にリストラがないと思っている阿呆がこの日本には沢山いる。
いまだに公務員にコネ入所がないと思っている阿呆がこの日本には沢山いる。

現実は甘くないんだよ。だからみんな苦しんでいるし、そして追い詰められたら闇バイトで人も簡単に殺す。
それも「自己責任」と言われたらそれまでだがね。
リストラの仕組みをしれば、俺はやっぱり「運」というものもあると思うがね。
いくら努力しても「運」が悪い人は地獄を見るしかないんだよ。

返信する

何が言いたいのかサッパリわからん

すべての事象で結果論から論じる事の無意味さは論を俟たない
甲子園を目指して一生懸命に野球に取り込んだが、あと一歩のところで逃した
⇒野球なんて無駄だった⇒野球なんかやるだけ無駄

一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称：ホワイト財団)が認定するホワイト企業の
実に約7割が巷間「強固な学歴フィルターがあるとされている」企業。

”運”が良い悪いはスタート台に立ってからの話
”運だけ”で決まる宝くじでさえ「買わないと当たらない」と言われるように
くじなら買う、学歴フィルターなら要件を満たす学歴を得る
”運”の巡り合わせ以前に”運”を得られる立場に立つことが肝要

世の中には運が良い人と悪い人がいるという話か？そりゃそうだろ、だからなに？

ただしその”運”を享受するためには宝くじなら買うこと、まずは買わない限り
享受できないし、ホワイト企業云々も同義。

返信する